**English version will follow**
L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.
Position: Ingénieur d’Applications Java/J2EE
Lieu de travail: Remote (Montréal, QC)
Durée du contrat: 3 mois
Chez Raise, nous embauchons un Ingénieur d’Applications Java/J2EE pour l'un de nos principaux client. Après s’être imposés comme leader, ils élargissent désormais leur équipe pour répondre à la demande croissante. Nous embauchons en ce moment; si vous êtes intéressé, postulez ci-dessous pour avoir la chance de rejoindre un excellent lieu de travail.
Description :
Portée du projet : Migration d’AIX vers AWS. La portée comprend la phase de découverte, la planification, le refactoring et les tests, sur une période de 12 semaines.
Responsabilités :
- Migration WebSphere / Tomcat / Apache
- Expertise en Java EE / Jakarta EE
- Refactoring pour une architecture infonuagique native et la conteneurisation
- Élimination des dépendances à WebSphere
- Expertise pratique avec Spring Boot
- Expertise pratique avec Open Liberty (administration et déploiement)
- Externalisation des configurations
- Tests automatisés (JUnit, tests d’intégration)
- Expérience avérée de travail avec AWS (obligatoire)
- Doit être autonome, proactif et capable de prendre en charge ses responsabilités
- Mentalité de startup : fort engagement envers le succès, grande adaptabilité et sens de l’urgence
- Les retards ne sont pas une option — l’objectif est de livrer en avance lorsque possible
- Transparence requise : signaler les problèmes immédiatement et ne jamais attendre que quelqu’un d’autre les règle
Vous recherchez un travail significatif? Nous pouvons aider.
Raise est une société de recrutement établie avec plus de 65 ans d'expérience. Nous croyons fermement qu'il faut rendre le monde meilleur grâce au travail, c'est pourquoi nous sommes une société certifiée B et reversons 10 % de nos bénéfices à des œuvres caritatives.
Nous nous efforçons de constituer des équipes qui reflètent la diversité des communautés dans lesquelles nous travaillons. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler, y compris les personnes issues de groupes traditionnellement sous-représentés tels que les femmes, les minorités visibles, les peuples autochtones, les personnes s'identifiant comme LGBTQ2SI, les anciens combattants et les personnes atteintes de handicaps visibles/non visibles. Nous avons une page Web dédiée aux accommodements où vous pouvez en savoir plus sur ce que nous proposons et demander un accommodement: https://raise.jobs/accommodations/
Afin de soumettre des candidats à des postes, nos clients auront parfois besoin d'informations personnelles pour confirmer l'identité des candidats et leur statut juridique pour travailler. Raise ne vous demandera jamais d'informations personnelles ou bancaires à moins que vous n'ayez été sélectionné pour un emploi. Si vous n'êtes jamais sûr de la légitimité de cette offre d'emploi ou d 'une autre offre d'emploi de Raise (ou si vous avez d'autres questions), veuillez nous contacter au +1 800-567-9675 ou hello@raiserecruiting.com
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Position: Java/J2EE Application Engineer
Location: Remote (Montreal, QC
Duration: 3 months
We at Raise are hiring a Java/J2EE Application Engineer for one of our top clients. After establishing themselves as an industry leader, they’re now expanding their team to meet rising demand.
Description:
Project Scope: AIX to AWS migration; scope will include discovery, planning, refactoring and testing, within 12 week period.
Responsibilities:
- WebSphere/Tomcat/Apache migration
- Java EE/Jakarta EE expertise
- Refactoring for cloud-native/containerization
- Remove WebSphere dependencies
- Hands-on expertise with SpringBoot
- Hands-on expertise with Open Liberty (Admin+deploying)
- Externalizing configsd
- Automated testing (JUnit, integration)
- must have proven experience working with AWS
- should be self-sufficient, proactive, and able to take ownership of tasks
- “startup mindset”: strong commitment to success, adaptability, and urgency
- Delays are not an option—we aim to deliver ahead of schedule if possible;
- be upfront: raise issues immediately and never wait for someone else to fix them.
Looking for meaningful work? We can help!
Raise is an established hiring firm with over 65 years of experience. We believe strongly in making the world a better place through work, which is why we’re a certified B Corporation and donate 10% of our profits to charity.
We strive to build teams that reflect the diversity of the communities we work in. We encourage all qualified applicants to apply, including people from traditionally underrepresented groups such as women, visible minorities, Indigenous peoples, people identifying as LGBTQ2SI, veterans, and people with visible/nonvisible disabilities.
We have a dedicated webpage for accommodations where you can learn more about what we offer, and request accommodation: https://raise.jobs/accommodations/
In order to submit candidates for roles, our clients will sometimes require personal information to confirm the identity of applicants and their legal status to work. Raise will never ask you for personal or banking information unless you have been selected for a job. If you are ever unsure about the legitimacy of this or another job posting by Raise (or have any other questions), please contact us at +1 800-567-9675 or hello@raiserecruiting.com
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